不难看出，很多应届生在选择第一份工作的时候，都会比较迷茫，这主要是自己在找工作前压根不了解自己能做什么，更不知道自己真正想做什么，大部分学生都是盲目跟风，人云亦云，听说这个工资高，那就选这个，听说那个工作轻松那就选那个。
这个原因可能是多方面造成的，可能跟家庭教育以及学校宣传以及职业规划不到位都有一定关系，也不能完全怪学生。但是作为成年人的我们，是该培养自己的自主选择能力。
对于应届毕业生的我们来说，好工作的指标其实很简单，按重要程度由重到轻排序如下：
①、能够学到东西，使得自己能力得到提升。
②、能够交到朋友，拓展自己的人脉。
③、工资高，能挣钱。
其实只要能够占到上面三个条件中的任意两个，就可以算一个好工作，也是值得我们选择的，要是三个条件都占全了，那么恭喜你，这已经是一个百分之百的好工作。
其实，在现实中，能够满足这三个条件的工作少之又少，特别是对于没有任何工作的经验的应届毕业生来说。所以说，对于作为应届毕业生的我们来说，选择第一份工作，完全可以不需要这么高的要求，我觉得能够占到第①个条件“能够学到东西”，就完全够了。这就已经可以算得上一份好工作。当然要是再能够挣钱多那更好。
因为作为过来人，我可以很明确的告诉各位同学，就我们在学校里所学的那点知识，特别是大专、本科阶段所学的，参加工作以后，真的是不够用。
我们需要重新学习的东西还有很多很多，不是说学校里面课程学的好就够了，真的完全不够，因为工作以后你可能会涉及到新的领域，新的技能，新的知识，还需要迎接新的挑战。
再加上，现在很多高校开设的一些专业课程相对来说比较落后，技术更新也跟不上科技的进步，导致学生在学校所学专业技能与企业岗位实际需求严重脱节，这就导致很多学生学的技能用不上，那么工作以后的你还不得重新学吗?
所以针对这个问题我的建议是：应届毕业生面对选择第一份工作的时候，只需要把握好一个准则，那就是能够学到东西，能够Get到新技能，使得自己进一步得到提升，那么这个工作就可以干，即使是工资低一些又有什么关系呢?
我们应该把目标放长远一些，不要为了眼前那点利益而做出错误的选择。只要能够学到真本事，以后可能就不是我们找工作，而是工作找我们了。
每天时时刻刻都有下面这两种截然不同的剧情在上演，一些人为了能够找到一份勉强糊口的工作四处奔波，又有很多人正在成为很多猎头高薪挖的对象，你会选择成为哪一类人呢?
要是想成为后者的话，开始就不要太过于计较那点微薄的工资了，选择一个具有发展潜力，有提升空间，最关键的是要能学到东西的工作。让自己能够提升，让自己变得无可替代，你能值什么价关键在于得看这世上有多少人能够替代你(我说的，自己都被感动到了)。
