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职业规划辅导中的核心对话技术

时间:2022-01-13 21:48:26作者:郑燕

职业规划辅导中的核心对话技术

职业规划的核心对话技术。职业规划专题组推荐。

核心对话技术是辅导职业规划时常用的一种工具,你不妨试一下:

1、与我分享一下,你未来的打算?(了解发展方向和目标)

2、是什么原因,让你关注这个目标?内心是怎么想的?(挖掘动机)

3、现在咋样?别人是怎么评价你的?(目前离目标的距离,别人和自我评价的差异点)

4、在现状和目标之间,主要瓶颈在哪些方面?怎样消除、克服这些可能的制约?(引导抓住要害和关键措施)

5、先做哪些事,才可能为一个起点?第一步做什么?第二、第三步做什么?(切入点和行动计划)

6、要完成计划和行动的话,需要哪些相关的支持和资源?(调度资源)

7、能不能把我们谈话的核心内容,重述一下,再分享你的行动承诺?

(以上六步都是为了第七步而准备的,通过发问,促使其深度思考)

以上的问话和所答形成的文字,可作为订立职业规划的参考依据。

以上方法也适用于个人的自问自答。

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